관세직 공무원 현실 (장점과 단점) 9급,7급 공무원

 

 

관세란 국내에 수입되는 물건이나 수출물건들에 부과되는 세금을 말하죠.

국경을 넘을떄 발생되는 세금이다 보니 이쪽 분야에 잘 알지 못하는 분들이라도

직구를 하시면서 부과되는 것을 본적 있을것 같은데요.

이런 관세를 관리하는 업무가 바로 관세직 공무원 입니다.

 

관세직 주요 업무

 

• 수출입물품 관세와 내국세 징수 담당
• 주로 항공이나 항만을 통해 수입되는 물품의 관세와 내국세 징수 담당하고 관리
• 수출입 과정 검열
• 불법 거래와 밀수 행위
• 마약 총기 검열
• 산업계기 검열 
• 불성실 납세자 체납관리, 관세 징수

 

근무처

 

 

 

• 공항과 항만
• 내륙지 세관
• 본청 및 지방청
• 세계보건기구, 아시아태펴양경제협력체, 한국외교안보연구원, 한국관세사협회, 한국관세학회 등 전문가 양성이나 연구활동에 참여

 

 

관세직 공무원 되는법

시험

9급 시험의 경우 국어, 영어, 한국사, 관세법개론, 회계원리 5과 목 필기 시험과 면접 시험을 치릅니다.

반면 7급 시험의 경우 1차 PSAT 시험과 2차 필기 시험으로 현법, 행정법, 관세법, 무역학 4과목을 치르고, 3차로 면접 시험을 치릅니다.

 

변호사 공인회계사, 관세사 자격증 소지자는모두 5%의 가산점을 받습니다.

 

 

관세직 공무원 현실 ( 장점및 단점 )

 

장점

각종 수당이 많음

 

일반 공무원들은 호봉에 따가 급여가 계산되기 때문에 공무원 월급은 박봉이라고 하는데요.

교대근무를 하는 관세직 공무원들은 각종 수당이 많아 일반 공무원들보다 연봉이 높은 편에 속한다고 해요. 

 

수당의 종류

시간외 근무 수당, 교대근무 수당, 야간수당 

 

 

관세사 시험 면제

 

일정 년수 이상 근무시 관세사 시험 면제 혜택을 받아 보다 안정적인 생활의 영위가 가능한것도 장점입니다.

 

업무의 폭이 넓다

 

경력이 쌓을 수록 담당하는 업무가 다양해 지면서 관세범 검거 후 검찰에 송치하는 동적인 업무까지 맡을수 있습니다.

 

안정적인 직장과 복리후생

 

공무원 자격으로서 안정적인 직장과 소득을 보작받아요. 퇴직 후 퇴직 연금과 퇴직수당을 받을 수 있고, 주거 안정을 위한 주택자금 대부나 임대주택을 이용할수 있으며, 후생복지로서 대학교나 외국 유학기회가 제공되기도 합니다.

 

 

 

단점

 

 

 

 

 

근무지가 외곽

 

근무지가 공항과 항만, 각 지역 세관이므로 외곽에 위치해 있습니다.

 

교대근무

 

관세직 공무원은 낮밤 교대근무를 하기때문에 유동적이지 않으며, 정신적, 육체적 스트레스가 많습니다.

 

검열의 위험성

 

검열하는 일이 주된 일이다 보니 밀반입, 밀수 등의 범죄 조직에 대해 노출이 되어 있어 위험도도 높은 편입니다.

 

지속적인 공부

 

업무의 폭이 넓은 대신, 지속적으로 업무를 공부해야 합니다.

또한 관세법이나 무역학 등 전문지식은 물론 외국어 실력도 유지하고 향상시켜야 합니다.

 

순환보직

 

3년마다 한번씩 발령을 고민해야 합니다.

자녀교육, 가족과의 거리, 부부 직장 등 영향을 미칠수 있습니다.

 

민원처리

 

수출입 업체나 여행자들과 민원을 처리하는 경우 마찰이나 불만사항을 잘 해결해야 합니다.

 

 

관세직 응시자격

 

9급 시험의 경우는 특별한 자격증이나 학력과 경력에 구애없이 18세 이상이면 누구나 응시가 가능합니다.

9급 관세직 필기시험 과목은 국어/영어/한국사/관세법개론/회게원리 총 5가지 입니다.

 

 

관세직 공무원 연봉

 

초봉은 2,400~3,300만원이며 근속시 6,000만원 이상의 연봉이 가능합니다.

 

관세직 공무원 분위기

 

직장내 연령대

 

40대들이 있긴 하지만 평균연령은 29~31세 라고 합니다.

관세직 특성상 상호간 커뮤니케이션이 많아 근무지 내 동료 관계는 서로 존중해주는 편입니다.

여성의 나이 26세 전후가 많다고 하고, 남성의 경우 연령대는 좀 다양한 편이라고 해요.

 

관세청 사내 분위기

 

개방적이고 워라벨이 매우 좋다고 해요. 눈치보지 않고 퇴근이 가능하고, 당번인 경우 6시 이후 근무를 합니다.

 

타근무지 발령

 

기본 3년 근무이나 특정 업체와의 특혜와같은 커미션이 발생하면 1년내 이동도 가능합니다.